Für diese Ausgabe 2023 wurden die Mitarbeiter eingeladen, an drei runden Tischen teilzunehmen, bei denen jeder Gelegenheit hatte, Fragen zu stellen, zu dokumentieren, zu debattieren, auszusagen und Erfahrungen zu folgenden Themen auszutauschen:
- Das Gleichgewicht der Lebenszeiten, um die Visionen und Best Practices der einzelnen zu teilen
- Sexismus und Mobbing bei der Arbeit, um zu lernen, diese schwierigen Situationen zu erkennen und mit ihnen umzugehen
- Fähigkeiten, die Sie entwickeln, wenn Sie ein Elternteil sind oder werden, weil sie von der Firma gesucht werden!
Vielen Dank an unsere Mitarbeiter für ihre zahlreiche und aktive Teilnahme an diesen Treffen, ein Beweis für ihr aufrichtiges Engagement, ständig zu individuellen und kollektiven Best Practices zugunsten der beruflichen Gleichstellung innerhalb der Gruppe beizutragen.
